A melhor plataforma para gestão do seu RH.

Com RápidoRH você oferece benefícios melhores, digitaliza diversos processos, encanta os colaboradores, e agiliza o trabalho sem gastar mais com isso.

Cartões de benefícios e corporativos
Benefícios plus
Plataforma de comunicação
Modular e flexível, utilize apenas o que precisar.

Cartões de Benefícios e Corporativos.

Pode ser alimentação, refeição, flexível, gestão de viagens ou corporativo - você escolhe de acordo com a necessidade da sua empresa.

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Benefícios Plus

Através da nossa plataforma o colaborador possui acesso ao clube de descontos, salário flexível e educação financeira.

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Plataforma de Comunicação.

Substitua o mural físico e as conversas por WhatsApp para uma maneira mais organizada e profissional de comunicar-se.

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Cartões e benefícios
Cartão alimentação ou refeição
Benefícios flexíveis
Despesas de viagens
Despesas corporativas
Salário flexível e vales
Educação financeira e consignados
Acesso a rede de descontos
Comunicação Interna
Mural digital
Mensagens diretas
Exames periódicos
Distribuição de escalas
Boas-vindas e datas comemorativas
Fale com o RH
Envio de sugestões e denúncias
Documentação
Distribuição de holerite digital
Distribuição de banco de horas
Distribuição de relatórios gerais
Alertas e lembretes
Análise de leitura e adesão
Histórico de mensagens

Bons motivos para você migrar para o RápidoRH.

Minha empresa distribui cestas básicas para os colaboradores.
Esse é um excelente motivo para migrar para o cartão de benefícios do RápidoRH pois as complicações com cestas básicas são enormes e com certeza não é a preferência do seu colaborador.
Muitas vezes o colaborador não possui preferência pelo que é distribuído na cesta, também é difícil para levar a cesta embora quando o colaborador está utilizando transporte público ou está de moto. Às vezes rasga, às vezes alguns colaboradores estão de folga no dia da distribuição, às vezes você tem colaboradores no turno da noite quando o RH não está mais na empresa para fazer o controle da distribuição para esse grupo...enfim, é uma complicação enorme (e desnecessária).
Minha empresa utiliza os cartões de benefícios tradicionais.
Os cartões de benefícios tradicionais oferecem uma experiência muito ruim para os seus colaboradores. Na maioria das vezes quando o colaborador escolhe ir a um estabelecimento (restaurante, supermercado, etc.), ele precisa perguntar "este cartão é aceito aqui?". Está na hora de evoluir para um cartão bandeira Elo do RápidoRH que é aceito em milhões de estabelecimentos no Brasil.
Ja fomos abordados por uma empresa "igual" ao RápidoRH.
O RápidoRH é o único que oferece tudo (e muito mais) no mesmo app sem cobrar nada a mais por isso.

O colaborador no centro.

RápidoRH é um pacote que une benefícios e comunicação interna para sua empresa encantar os colaboradores.

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